APRESENTAÇÃO
O Fidelidade Empregada Doméstica é um seguro de acidentes de trabalho que lhe permite cumprir a obrigação legal que recai sobre quem tem empregados ao seu serviço, sejam eles a tempo inteiro ou tempo parcial, garantindo a sua responsabilidade pelo pagamento das prestações obrigatórias de assistência e financiamento necessárias à recuperação da sua empregada doméstica para a vida ativa, em caso de ocorrência de um acidente de trabalho.
E se a sua Empregada Doméstica tiver um acidente de trabalho quem irá cuidar da sua casa? Quem irá defender os seus interesses perante a lei?
Não basta garantir todos os cuidados necessários para a recuperação da sua Empregada Doméstica, existem mudanças no seu dia a dia que poderiam surgir se não tivéssemos pensado nelas antes.
Os serviços de assistência doméstica e proteção jurídica procuram responder a estas situações.
COBERTURAS E GARANTIAS
O seguro com a proteção que responde ao cumprimento da lei, e que inclui Assistência Doméstica e Proteção Jurídica.
COBERTURAS INCLUÍDAS |
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Acidentes de Trabalho |
Prestações de natureza médica, cirúrgica, farmacêutica, hospitalar |
Morte | |
Incapacidade Temporária (Indemnização Diária) | |
Incapacidade Permanente | |
Serviços de Assistência |
Assistência Doméstica |
Proteção Jurídica |
Consulte a tabela completa das coberturas e garantias do seguro.
Veja nos Documentos Contratuais as exclusões e restantes condições aplicáveis a cada cobertura.
PREÇOS E CONDIÇÕES
Os valores do prémio e prestações indemnizatórias em dinheiro, são calculados com base na Retribuição Anual Segura (RAS) da sua empregada doméstica, que deve incluir a eventual remuneração em espécie (alimentação e alojamento).
Fazer um Seguro Empregada Doméstica não fica tão caro como pensa.
Veja os seguintes exemplos:
EMPREGADA DOMÉSTICA A TEMPO INTEIRO |
EMPREGADA DOMÉSTICA A TEMPO PARCIAL |
140,82 €* |
54,36 €* |
*A estes valores acresce na primeira anuidade o custo da apólice. Os valores apresentados consideram as cargas fiscais e parafiscais em vigor, pelo que quaisquer alterações destas determinará a correspondente modificação daqueles.O pagamento do seguro pode ser realizado em frações mensais, trimestrais ou semestrais sem qualquer encargo de fracionamento.
Os valores apresentados referem-se a prémios totais anuais, válidos até 30-04-2015.
Não se esqueça:
A sua empregada doméstica não poderá ter idade inferior a 16 anos.
Poupar no seguro:
Ao aderir ao débito direto, beneficie de um desconto de 2,5% sobre o Prémio Anual Comercial, no pagamento anual ou semestral do seguro de Empregada Doméstica.